一位好的员工，要熟悉自己工作岗位的职能职责，对自己职能职责范围内的事，都要主动地去做，尽心尽力地去做，不能事事等领导来安排。
举一反三
- 在工作主动性中，第三个层次是（） A: 不用别人告诉你，便能积极出色的完成自己的各项工作 B: 领导安排任务后，告诉你怎么做，并且盯着你才去做 C: 领导安排任务后，才去做领导安排的工作，自己职责范围内的工作，领导不安排就不去做 D: 领导安排任务后，多次督促，迫于形势才去做
- 在工作主动性中,第三个层次是（ ） A: 领导安排任务后,多次督促,迫于形势才去做 B: 领导安排任务后,告诉你怎么做,并且盯着你才去做 C: 不用别人告诉你,使能积极出色的完成自己的各项工作 D: 领导安排任务后,才去做领导安排的工作,自己职责范围内的工作,领导不安排就不去做
- 职场新人在工作中经常会出现不是自己职责范围的事情交给自己去做,碰到这种问题时,职场新人一定要直接和上司提出,否则,以后会有更多职责范围之外的事情交给你去做。( )
- 要想让自己的职工充分地发挥自己的才干去努力工作，就要努力把职工“要我去做才去做”的思想变成“我要（）去做”。 A: 主动 B: 被动 C: 尽量
- 找到自己喜欢的事并且不计报酬地去做，往往很难取得成功