员工培训课程设计的要素有（）
A: A课程目标；
B: B课程内容；
C: C课程教材；
D: D课程模式；
E: E课程策略；
F: F课程评价；
G: G组织；
H: H时间；
I: I空间
A: A课程目标；
B: B课程内容；
C: C课程教材；
D: D课程模式；
E: E课程策略；
F: F课程评价；
G: G组织；
H: H时间；
I: I空间
举一反三
- 员工培训课程设计的要素有（） A: 课程目标； B: 课程内容； C: 课程教材； D: 课程模式； E: 课程策略； F: 课程评价； G: 组织； H: 时间； I: 空间
- 培训课程设计要素包括（）. A: 课程目标 B: 课程内容 C: 课程模式 D: 课程策略 E: 课程评价
- 培训课程设计的要素包括（）。 A: 培训课程目标 B: 培训课程模式 C: 培训课程策略 D: 时间 E: 空间
- 课程目标的载体是（） A: 课程目标 B: 课程要求 C: 课程内容 D: 课程实质 E: 课程组织 F: 课程评价
- 课程的基本要素包括（） A: 课程目标 B: 课程要求 C: 课程内容 D: 课程实质 E: 课程组织 F: 课程评价