在培训主体部分，资料主要包括理论知识、相关案例、______、游戏和故事。
A: 测试题
B: 讨论题
C: 企业战略目标
D: 学员培训
A: 测试题
B: 讨论题
C: 企业战略目标
D: 学员培训
举一反三
- 培训课程内容的制作应包括（）等材料。 A: 理论知识 B: 游戏 C: 企业文化 D: 课外阅读材料 E: 相关案例
- 培训课程内容的制作应包括（）等材料。 A: A理论知识 B: B游戏 C: C企业文化 D: D课外阅读材料 E: E相关案例
- 进行培训课程的前期准备工作包括（）。 A: 确认培训学员 B: 培训后勤准备 C: 确认培训时间 D: 准备相关资料 E: 确认培训教师
- 在培训理论中，经常把商业游戏、案例研究和角色扮演合并在一起称为（） A: 脱产培训 B: 在职培训 C: 行动学习 D: 团队建设
- 实施四步培训法的步骤顺序正确的是（）。 A: 学员准备、培训准备、学员练习、实施培训 B: 准备培训、学员练习、实施培训、评估培训 C: 准备培训、实施培训、学员练习、评估培训 D: 培训理论、准备培训、实施培训、评估培训