“人走茶凉”体现了领导者在位时在权力运用方面忽视了（）。
A: 制度权
B: 奖励权
C: 个人影响权
D: 专长权
A: 制度权
B: 奖励权
C: 个人影响权
D: 专长权
举一反三
- 领导者的权力主要包括（） A: 法理权、个人专长权、个人影响权 B: 法理权、个人专长权、制度权 C: 法理权、制度权、个人影响权 D: 个人专长权、个人影响权、制度权
- 有些领导从某一职位退下来后，常抱怨“人走茶凉”，这反映了他们在位时，在组织中拥有的权力更多的是（ ）? 传统权|专长权|个人影响权|法定权;
- “人走茶凉”体现了领导者在位时在权力运用方面忽视了（ ）
- 有些领导从某职位上退下来后，常抱怨“人走茶凉”，这反映了他们在位时，在组织中拥有的权力更多是（ ） A: 传统权 B: 专长权 C: 法定权 D: 个人影响权
- 有些领导从某一职位退下来后，常抱怨“人走茶凉”，这反映了他们在位时，在组织中拥有的权力更多的是（） A: 法定权 B: 个人影响权 C: 传统权 D: 专长权