关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-29 （）用于衡量受训者从培训中学到了什么，一般通过笔试来评估。(A)绩效成果(B)情感成果(C)认知成果(D)技能成果 （）用于衡量受训者从培训中学到了什么，一般通过笔试来评估。(A)绩效成果(B)情感成果(C)认知成果(D)技能成果 答案： 查看 举一反三 ( )用于衡量受训者从培训中学到了什么,一般通过笔试来评估。 下列属于培训成果评估的重要指标的有（）。 A: 绩效成果 B: 认知成果 C: 技能成果 D: 情感成果 E: 投资回报率 培训成果评估的重要指标不包括（）。 A: 技能成果 B: 情感成果 C: 绩效成果 D: 学习成果 培训的五大类成果中，（）的评估标准是工作态度、行为方式和对培训的满意度。 A: 技能成果 B: 认知成果 C: 情感成果 D: 绩效成果 在培训效果评价的过程中，（）用来评估受训者的技术和运动技能水平及其行为。 A: 技能成果 B: 情感成果 C: 绩效成果 D: 投资回报率
