关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-29 中国大学MOOC: 费德勒以一种问卷调查的方式来判定领导者的领导风格。该问卷是询问领导者对（ ）评价 中国大学MOOC: 费德勒以一种问卷调查的方式来判定领导者的领导风格。该问卷是询问领导者对（ ）评价 答案： 查看 举一反三 费德勒以一种问卷调查的方式来判定领导者的领导风格。该问卷是询问领导者对（）评价 A: 最不喜欢的上级 B: 最不喜欢的同事 C: 最喜欢的员工 D: 最愿与自己合作的同事 菲德勒设计了一种问卷来测定领导者的领导方式,该问卷的主要内容是询问领导者对( )的评价。 费德勒的权变领导理论是用（）来鉴别领导者的风格的？ A: 任务取向性 B: 最难共事者问卷 C: 关系取向性 D: 任务结构 菲德勒设计了性格问卷用于测量领导者的基本领导风格。 菲德勒通过询问领导者对最不与自己合作的同事（LPC）评价来测定领导者的领导方式，如果评价大多用敌意的词语，则该领导趋向于人际关系型的领导方式。
