【单选题】员工招聘和培训属于哪个部门的职责()。
A. 财务部门 B. 后勤部门 C. 董事会 D. 人力资源部门
A. 财务部门 B. 后勤部门 C. 董事会 D. 人力资源部门
人力资源部门
举一反三
- 【单选题】日常应急机构中的()负责本机构的全面工作,领导应急处理部门、形势分析部门、计划评估部门和后勤财务部门开展日常卫生应急准备工作。 A. 应急指挥部门 B. 应急处理部门 C. 形势分析部门 D. 计划评估部门 E. 后勤财务部门
- 【多选题】人力资源规划工作的责任归属是() A. 人力资源部门 B. 人力资源部门之外的其他部门的员工 C. 人力资源部门之外的其他部门的管理人员 D. 总经理
- 【单选题】药品生产企业的物料供应商必须是经过()批准的。 A. 质量部门 B. 生产部门 C. 采购部门 D. 后勤部门 E. 物料部门
- 【单选题】医药市场营销管理必须依托一定的()。 A. 财务部门 B.推销部门 C.人事部门 D.营销组织 A. 财务部门 B. 推销部门 C. 人事部门 D. 营销组织
- 【单选题】社会组织在国外被称为()。 A. 第一部门 B. 第二部门 C. 第三部门 D. 第四部门
内容
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【多选题】客户服务涵盖的部门主要有 ()。 A. 客户服务部门 B. 财务部门 C. 生产部门 D. 营销部门
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【单选题】县级人力资源社会保障事项清单和办事指南在对外公布前,要报()备案。 A. 人力资源社会保障部 B. 省级人力资源社会保障部门 C. 市级人力资源社会保障部门 D. 县级人力资源社会保障部门
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在招聘过程中，承担招聘计划制定职责的部门是（）。 A: A用人部门 B: B政府部门 C: C劳动力市场 D: D人力资源部门
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【简答题】招聘程序中人力资源部门与用人部门的职责分工是什么?
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部门划分时将部门划分为营销部门,财务部门,人力资源部门,是按照