公司各级单位成立员工奖惩工作领导小组和，负责执行公司奖惩管理制度，制定员工奖惩实施细则，开展本单位员工奖惩管理（）
A: 办公室；
B: 人资部；
C: 财务部；
D: 法律部
A: 办公室；
B: 人资部；
C: 财务部；
D: 法律部
举一反三
- 公司各级单位成立员工奖惩工作，负责执行公司奖惩管理制度，制定员工奖惩实施细则，开展本单位员工奖惩管理（） A: 组织小组； B: 领导小组； C: 办公室； D: 监察室
- 公司各级单位成立员工奖惩工作领导小组和办公室，负责（） A: 开展本单位员工奖惩管理； B: 开展本单位员工互评活动； C: 制定员工奖惩实施细则； D: 执行公司奖惩管理制度
- 《国家电网公司员工奖惩规定》规定，公司总部员工奖惩工作办公室设在（），归口管理公司系统员工奖惩工作，负责拟订公司奖惩管理制度、执行公司奖惩决定等。 A: 国网办公室 B: 国网党群办公室 C: 国网人事部 D: 国网人资部
- 根据《国家电网公司员工奖惩规定》，（）负责审定员工奖惩管理制度、决定员工奖惩重大事项等。 A: 员工奖惩工作领导小组 B: 公司总部 C: 公司绩效管理委员会 D: 公司企业负责人年度业绩考核委员会
- 以单位名义向上级单位和政府部门推荐先进集体和先进个人的，由（）提出推荐意见，经（）批准后上报。 A: 人力资源部会同相关业务管理部门；员工奖惩工作领导小组 B: 本*单位员工奖惩工作办公室会同相关业务管理部门；员工奖惩工作领导小组 C: 相关业务管理部门；员工奖惩工作办公室 D: 本*单位员工奖惩工作办公室会同相关业务管理部门；员工奖惩办公室