关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-11 实施探索型战略的企业其招聘策略应该是（）。 A: 以内部招聘为导向 B: 内部型招聘和外部型招聘兼顾 C: 以外部招聘为导向 D: 以学校招聘为导向 实施探索型战略的企业其招聘策略应该是（）。A: 以内部招聘为导向B: 内部型招聘和外部型招聘兼顾C: 以外部招聘为导向D: 以学校招聘为导向 答案： 查看 举一反三 人员招聘渠道分为外部招聘与内部招聘。外部招聘要优于内部招聘,所以企业都会选择外部招聘。 企业外部招聘是为了通过招聘为组织带来创新活力。 （ ）可以为企业带来新观念和新思维，提高企业的活力；（ ）可以保证企业的内部安定。 A: 广告招聘，中介招聘 B: 网络招聘，校园招聘 C: 内部招聘，外部招聘 D: 外部招聘，内部招聘 （）是企业获得人力资源的两条途径 A: 内部招聘 B: 学校招聘 C: 社会招聘 D: 外部招聘 企业招聘有内部招聘和外部招聘两种形式。下列招聘形式中，属于内部招聘形式的是()。
