关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-18 员工满意度调查准备阶段，需要（） A: 取得管理层的支持。 B: 制定满意度调查方案 C: 制定计划实施的时间等具体细节。 D: 人力资源管理人员与员工沟通。 员工满意度调查准备阶段，需要（）A: 取得管理层的支持。B: 制定满意度调查方案C: 制定计划实施的时间等具体细节。D: 人力资源管理人员与员工沟通。 答案： 查看 举一反三 员工满意度调查的第一步是（） A: A制定调查方案 B: B收集调查资料 C: C计划实施时间 D: D取得管理层信任 满意度调查属于（）。 A: 沟通管理 B: 员工关系管理 C: 员工情况管理 D: 服务与支持 员工满意度调查准备阶段，需要（） 一般来说，员工满意度调查需要经过（）。 A: 确定满意度调查目的 B: 设计出科学有效的调查工具 C: 实施调查 D: 试调查 E: 员工和管理者共同制定改进的行动计划，并加以实施 人力资源管理的工作内容有 A: 制定人力资源计划、招聘人员 B: 培训与教育员工、劳动关系管理 C: 绩效考核 D: 薪酬管理
