薪酬管理的目的是（ ）
A: A吸引人才
B: B稳定员工队伍
C: C改善绩效
D: D控制人工成本
E: E拓展市场
A: A吸引人才
B: B稳定员工队伍
C: C改善绩效
D: D控制人工成本
E: E拓展市场
举一反三
- 薪酬管理的目的是（ ） A: A吸引人才 B: B稳定员工队伍 C: C改善绩效 D: D控制人工成本 E: E拓展市场
- 薪酬管理的目的是 A: 吸引人才\n B: 稳定员工队伍\n C: 改善绩效\n D: 控制人工成本\n E: 拓展市场
- 企业进行薪酬管理的目的（） A: 合理控制人工成本 B: 吸引人才 C: 激励员工 D: 获取更大效益 E: 留住人才
- 企业进行薪酬管理的目的是() A: 合理控制人工成本 B: 吸引人才 C: 激励员工 D: 获得更大效益 E: 留着人才
- 企业进行薪酬管理的目的是（ ） A: 合理控制人工成本 B: 吸引、留住人才 C: 激励员工 D: 将员工的利益与企业的利益联系起来