旅行社人力资源规划中应解决的核心问题是（）。
A: 确定工资薪酬
B: 确定绩效目标
C: 确保企业的人力资源保障
D: 保障企业和员工的利益
A: 确定工资薪酬
B: 确定绩效目标
C: 确保企业的人力资源保障
D: 保障企业和员工的利益
举一反三
- 人力资源计划中应解决的核心问题是（）。 A: 企业长期利益得到保障 B: 确保企业的人力资源保障 C: 确保员工利益得到保障 D: 确保企业能规避管理风险
- （）是人力资源计划中应解决的核心问题。 A: 企业的人力资源保障问题 B: 企业的社会资源保障问题 C: 企业的住房资源保障问题 D: 企业的医疗资源保障问题
- 企业的人力资源保障问题是人力资源计划中应解决的核心问题。
- 人力资源计划中应解决的核心问题是（）。 A: 充分考虑内外部环境变化 B: 企业的人力资源保障问题 C: 企业总体发展战略目标 D: 人力资源规划
- （）是中小企业人力资源规划中应解决的核心问题。 A: 人力资源需求预测 B: 人力资源供给预测 C: 人力资源保障问题 D: 人力资源供需平衡