关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-12 有效性就是要求员工培训规划的制定必须体现出（）。 A: 可靠性 B: 个性化 C: 针对性 D: 相容性 E: 相关性 有效性就是要求员工培训规划的制定必须体现出（）。A: 可靠性B: 个性化C: 针对性D: 相容性E: 相关性 答案： 查看 举一反三 有效性就是要求员工培训规划的制定必须体现出（）。 A: 可靠性 B: 个性化 C: 针对性 D: 相容性 E: 相关性 要求员工培训规划的制定必须体现可靠性，针对性，相关性和高效性等基本特点是制定培训规划的（）要求。 审计证据必须具有（ ）、客观性、可靠性、相关性和充分性。 A: 合规性 B: 合法性 C: 合理性 D: 有效性 通信协议的特点包括（）。 A: 层次性、可靠性、有效性 B: 语法性、语义性、同步性 C: 层次性、体系性、可靠性 D: 层次性、可靠性、适应性 会计信息质量要求包括（ ）。 A: 相关性 B: 可理解性 C: 谨慎性 D: 可靠性
