甲施工企业与乙劳务派遣公司订立劳务派遣协议，由乙向甲派遣员工丁某。关于该用工关系的说法，正确的是()。
A: 丁某工作时因工受伤，甲应当申请工伤认定
B: 在派遣期间，甲被宣告破产，可以将丁某退回乙
C: 乙应当对丁某进行工作岗位所必须的培训
D: 在派遣期间，丁被退回的，乙不再向其支付劳动报酬
A: 丁某工作时因工受伤，甲应当申请工伤认定
B: 在派遣期间，甲被宣告破产，可以将丁某退回乙
C: 乙应当对丁某进行工作岗位所必须的培训
D: 在派遣期间，丁被退回的，乙不再向其支付劳动报酬
举一反三
- 甲施工企业与乙劳务派遣公司签订劳务派遣协议，由乙向甲派遣员工丁某。关于该用工关系的说法，正确的是（） A: 丁某工作时因工受伤，甲应当申请工伤认定 B: 在派遣期间，甲被宣告破产，可以将丁某退回乙 C: 乙应当对丁某进行工作岗位所必须的培训 D: 再派遣期间，丁被退回的，乙不再向其支付劳动报酬
- 甲施工企业与乙劳务派遣单位订立劳务派遣协议，由乙向甲派遣员工王某，关于该用工关系的说法，正确的是（ ）。 A: 王某工作时因工负伤，甲应当申请工伤认定 B: 在派遣期间，甲被宣告破产，可以将王某退回乙 C: 甲可以根据企业实际将王某再派遣到其他用人单位 D: 在派遣期间，王某被退回的，乙不再向其支付劳动报酬
- 甲施工企业与乙劳务派遗公司订立劳务派遑协议，由乙向甲派追员工丁某，关于该用工关系的说法，正确的是()。 A: 丁某工作时因工受伤,甲应当申请工伤认定 B: 在派追期间,甲被宣告破产,可以将丁某退回乙 C: 乙应当对丁某进行工作岗位所必需的培训 D: 在派追期间,丁被退回的,乙不再向其支付劳动报酬
- 甲施工企业与乙劳务派遣公司订立劳务派遣协议,由乙向甲派遣员工丁某。关于该用工关系的说法,正确的是（ ）
- 关于甲公司与乙劳务派遣公司订立劳务派遣协议的说法，正确的是（）。 A: 乙劳务派遣公司派遣劳动者到甲公司应当订立劳务派遣协议 B: 甲公司与乙劳务派遣公司订立的劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量等内容 C: 乙劳务派遣公司与被派遣劳动者订立的劳动合同可以替代劳务派遣协议 D: 甲公司应当根据工作岗位的实际需要与乙劳务派遣公司确定派遣期限，不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议