调动组织中人员的积极性，可以（）。
A: 保持高昂的士气
B: 发挥领导工作的作用
C: 满足组织中人员的一切愿望
D: 促使员工为组织目标自觉地作出贡献
A: 保持高昂的士气
B: 发挥领导工作的作用
C: 满足组织中人员的一切愿望
D: 促使员工为组织目标自觉地作出贡献
举一反三
- 通过领导活动调动组织成员的积极性，是其以高昂的士气自觉为组织作出贡献的活动，被称为
- 通过领导活动调动组织成员的积极性，使其以高昂的士气自觉为组织做出贡献的活动，被称为（ ）。 A: 领导的沟通协调作用 B: 领导的指挥引导作用 C: 领导的激励鼓舞作用 D: 领导的决策判断作用
- 指导与领导工作的作用表现在（） A: 利于个人目标与组织目标结合 B: 利于满足个人需求和愿望 C: 鼓舞信心，调动积极性 D: 引导组织成员有效领会目标 E: 步调一致地加速实现组织目标
- 领导工作侧重于对组织中人的行为施加影响
- 领导工作的作用有()。 A: 有效、协调地实现组织目标 B: 有利于调动人的积极性 C: 有利于个人目标与组织目标结合 D: 有利于领导的升迁